De recente tweedaagse voor de associates van HR-netwerk WeAreHR! had het allemaal in zich: inhoud, verdieping én verbinding. Liesbeth van den Steenhoven en Esther de Haan organiseerden deze editie, samen met Aline de Vos. Uitvalsbasis: de KNVB-campus in Zeist. Notabene in een weekend dat de spelers en staf van het Nederlands elftal daar ook verbleven. Dat terzijde, hoewel de keuze voor deze locatie voor sommige voetbalminnende associates absoluut een schot in de roos was.

Eerst de inhoud
Op vrijdag verzorgde Nouhad Gamgami van HRMONIX een presentatie over de People Analytics. Op een heldere manier vertelde ze over hoe zo’n data-analyse eruit kan zien én hoe je deze data kunt interpreteren. Voor een deel van de associates van WeAreHR! (namelijk van Digital) bekend terrein, maar daarom niet minder waardevol.

Inhoudelijke aandacht ging ook uit naar het laatste nieuws over de Wet Verduidelijking Beoordeling Arbeidsrelaties en Rechtsvermoeden (VBAR) en de handhaving op de Wet DBA per 2025. Liesbeth van den Steenhoven: “Belangrijk is dat zowel onze opdrachtgevers als zzp’ers zich ervan bewust zijn, dat interim werk echt zelfstandig wordt uitgevoerd. We hebben de do’s en don’ts voor onze klanten* opgesteld.”

Dan verdieping
De verdieping werd gezocht én gevonden op zaterdag. Marcel Hoiting van Vitaal aan het werk verzorgde een maatwerksessie. Doel: het vinden van constanten in de onderlinge verbinding tussen de associates, van onboarding tot elke WAT-meeting. Een van de dingen die is afgesproken, is dat elke nieuwe associate een buddy binnen WeAreHR! krijgt. Liesbeth: “Eén van de krachtigste dingen van dit onwijs toffe netwerk – dat mag weleens gezegd – is dat de veiligheid er is om je kwetsbaar op te stellen. Naast wie je ook zit, het is altijd oké. Dat heb ik in andere groepen nog niet eerder zo ervaren. Tijdens de sessie met Marcel hebben we met elkaar afspraken gemaakt over hoe we – juist ook bij onze snelle groei – de onderlinge verbinding nog constanter kunnen maken en kunnen profiteren van de gigantische (maar meanderende) energie die in deze groep zit.”

Nog meer verbinding met muziek als metafoor
Hét onderdeel van deze tweedaagse dat directe zorgde voor nog meer onderlinge verbinding, was de komst van muzikaal spreker Nicolaas Duin, tijdens en na het diner op vrijdagavond. Hij maakte, live achter de piano, de verbinding tussen muziek en ‘het echte leven’. Zo vertelde hij meer over hoe je dissonanten (als enkele noten samen niet helemaal lekker klinken) kunt inzetten om het geheel nóg veel mooier te laten klinken en vooruit te komen. Dankzij de dissonanten kom je vooruit. Speciaal voor WeAreHR! componeerde Nicolaas een WeAreHR!-lied.

Download het WeAreHr!-lied hier.

*Als (potentiële) opdrachtgever interesse in de presentatie over do’s en don’ts bij inhuur van zzp’er/interimmers? Mail naar info@wearehr.eu

Enkele reacties na afloop op de groepsapp van WeAreHR!

“Topscore deze tweedaagse, dank voor de goede organisatie en gezelligheid”

Hans van der Velden

“Superfijn om zo samen te zijn op een inspirerende locatie en met inspirerende mensen”

Lindsay Postel

“Wat een mooie tweedaagse. Heb ervan genoten. Dank voor de organisatie en voor de verbinding.”

Hendrik-Jan Vonk