Wat we doen
Met een krachtig en groeiend HR-netwerk van ervaren HR-professionals helpen we organisaties bij complexe HR-vraagstukken. Dat doen we op interim-basis. We werken pragmatisch en resultaatgericht.
Wie we zijn
Onze associates hebben minimaal tien jaar relevante werkervaring in uiteenlopende kanten van het HR-vakgebied; van HR-adviseurs, HR-Businesspartners, organisatieontwikkelaars, adviseurs talentontwikkeling en veranderdeskundigen tot HR-interimmanagers, (E-HRM) projectmanagers, senior recruiters en arbeidsjuristen.
Aansluiten bij
Als je het heerlijk vindt om zelfstandig en autonoom interim te werken als zzp’er, maar je tegelijkertijd verbonden wilt voelen met andere ervaren HR-professionals. Om mee te sparren, om actuele HR-thema’s te verkennen én om energie te krijgen van samenwerken; dán is aansluiten bij ons HR-netwerk interessant voor jou!
Recente nieuws- en inspiratieberichten
“Bij WeAreHR! vond ik de sfeer meteen leuk en warm”
Interview met associate WeAreHR! Nu Raquel van Gorp opnieuw gaat interimmen als HR-professional, is het voor
De allerlaatste WAT-meeting van 2025! – Wat gebeurt hier?
De allerlaatste We Are Together-meeting in 2025 was een goed gevulde. Wat gebeurde er? Je leest
Overstappen naar WeAreHR! Legal is nu wel heel aanlokkelijk!
Zit je al jaren bij hetzelfde kantoor voor arbeidsrechtelijke ondersteuning? Dan weet je wat je hebt!“Waarschijnlijk
“HR en communicatie combineren vanuit WeAreHR!”
Interview met associate WeAreHR! Jantine Zeeman is de eerste senior communicatieadviseur die zich als interimmer heeft
Werken als arbeidsjurist in een krachtig HR & legal netwerk?
Als arbeidsrechtjurist onderdeel zijn van een HR-netwerk, maar wel zelfstandig blijven? Binnen WeAreHR! kan dat. Wij
Sparren over een arbeidsjuridische kwestie?
WeAreHR! bouwt aan HR Legal Bij WeAreHR! groeit het aantal aangesloten associates en daarmee ook de
Deze organisaties kozen al voor een samenwerking met WeAreHR!
